계산 예시
주 15시간
주휴수당 기본 요건에 걸치는 구간
개근 여부와 근로계약 조건을 확인해야 합니다.
주 20시간
주휴시간 4시간을 반영한 월 환산
단시간 근로자의 주휴수당 확인에 사용합니다.
주 40시간
주휴 포함 월 209시간 기준
2026년 기준 월 2,156,880원의 참고액을 확인합니다.
Minimum wage calculator
최저임금 월급 계산기
시급과 주 소정근로시간을 입력하면 최저임금 기준으로 주휴수당 포함 여부에 따른 예상 주급과 월 환산액을 참고용으로 확인할 수 있습니다. 주 15시간 미만인지 여부와 실제 급여명세서에 적힌 근로시간을 함께 비교할 때 유용합니다.
공식 확인: 2026년 최저임금은 시간급 10,320원입니다. 주 40시간·유급 주휴 포함 월 209시간의 참고 월급은 2,156,880원이며, 실제 적용은 고용노동부 고시와 근로계약서, 주휴수당 요건을 함께 확인하세요.
2026년 적용 기준과 출처
시급 10,320원 · 주 40시간은 월 209시간
2026-01-01부터 적용하는 최저임금입니다. 주 40시간·주휴 포함 기준의 월 환산액은 2,156,880원이며, 단시간·결근·휴게시간은 계약 조건에 따라 달라집니다.
고용노동부 2026 최저임금 안내최저임금 월급 계산
시급, 주 소정근로시간, 주휴수당 포함 여부를 입력해 주급과 월 환산액을 계산합니다.
월 환산 참고액
₩2,156,880
주 40시간·주휴 포함은 월 209시간 기준
기본 주급
₩412,800
예상 주휴수당
₩82,560
주휴시간
8시간
주 40시간·유급 주휴 포함 월 209시간 기준의 참고액입니다.
자주 묻는 질문
계산한 월급은 급여명세서와 어떻게 비교하나요?
계산 결과는 시급과 주 소정근로시간을 기준으로 한 참고액입니다. 급여명세서의 기본급, 주휴수당, 휴게시간, 수습·고정수당, 공제 항목을 나누어 확인한 뒤 차이가 계속되면 근로계약서와 고용노동부 고시를 함께 보세요.
어떤 조건이 빠져 있나요?
실제 급여는 휴게시간, 결근, 수습기간, 상여금·식대 같은 수당, 세금과 4대보험 공제, 회사 지급 기준에 따라 달라집니다.
관련해서 함께 보면 좋은 계산기는 무엇인가요?
월급 실수령액, 주휴수당, 4대보험, 대출 이자, 예금 적금 이자처럼 같은 상황에서 함께 확인하는 계산기를 연결해 두었습니다.
주의사항과 반영하지 않는 조건
월 209시간은 주 40시간·유급 주휴 8시간을 전제로 한 참고 기준입니다. 실제 급여는 휴게시간, 결근, 수습기간, 상여금·식대 같은 수당, 세금과 4대보험 공제, 회사 지급 기준에 따라 달라집니다. 특히 단시간 근로자의 주휴수당은 소정근로일과 개근 여부, 근로계약서를 함께 확인하세요.
함께 확인할 급여 계산기
최저임금 기준 월급을 본 뒤 주휴수당, 월급 실수령액, 4대보험을 함께 확인하면 세전·세후 차이를 더 쉽게 볼 수 있습니다.
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